Una enfermedad laboral o profesional, es una patología diagnosticada a un trabajador como consecuencia de la exposición directa a factores de riesgo higiénicos en el lugar de trabajo (Ejemplo: Riesgo Biomecánico, Físico, Químico, etc), estas enfermedades afectan la calidad de vida del trabajador y pueden generar incapacidades permanentes parciales, invalidez o la muerte.

¿Qué es Enfermedad Laboral según la Ley 1562 de 2012?

El artículo 4 de la Ley 1562 de 2012, define la enfermedad laboral así: “La contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar. El Gobierno Nacional, determinará, en forma periódica, las enfermedades que se consideran como laborales y en los casos en que una enfermedad no figure en la tabla de enfermedades laborales, pero se demuestre la relación de causalidad con los factores de riesgo ocupacional será reconocida como enfermedad laboral, conforme lo establecido en las normas legales vigentes”.

¿Cuáles son los Tipos o el Listado de Enfermedades Laborales?

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